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團(tuán)結(jié)奮進(jìn)啟新程 實(shí)干篤行創(chuàng)新篇 —天津咨詢(xún)2023年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽約會(huì)順利召開(kāi)

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       5月30日,天津咨詢(xún)召開(kāi)2023年度目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽約會(huì),集團(tuán)副總裁、天津咨詢(xún)董事長(zhǎng)何錫興出席會(huì)議,天津咨詢(xún)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司本部職能部室負(fù)責(zé)人、所屬子公司和事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加了會(huì)議。

       會(huì)議首先由天津咨詢(xún)副總經(jīng)理朱震傳達(dá)了5月19日集團(tuán)2023年工作會(huì)議暨簽約大會(huì)的有關(guān)精神,特別是集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王吉杰和集團(tuán)黨委副書(shū)記、總裁朱雷的講話(huà)要求;所屬泛亞咨詢(xún)和第一、二、三事業(yè)部分別就調(diào)研改進(jìn)和1-5月份經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行了交流發(fā)言。


       天津咨詢(xún)黨委書(shū)記、總經(jīng)理孫亞龍分別與泛亞咨詢(xún)、第一事業(yè)部、第二事業(yè)部、第三事業(yè)部黨政負(fù)責(zé)人簽署了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)2023年度工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。

       天津咨詢(xún)副總經(jīng)理朱震、鐘海榮、岳琳和財(cái)務(wù)總監(jiān)楊柳分別結(jié)合分管工作,就進(jìn)一步做好市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)、績(jī)效考核、專(zhuān)項(xiàng)工作、運(yùn)營(yíng)管理、安全質(zhì)量、財(cái)務(wù)管控等進(jìn)行了交流和部署。天津咨詢(xún)黨委書(shū)記、總經(jīng)理孫亞龍對(duì)各業(yè)務(wù)單元近期工作進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),并對(duì)下一步工作提出三點(diǎn)要求:一是堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向,團(tuán)結(jié)一致共發(fā)展。把關(guān)注點(diǎn)更加聚焦到目標(biāo)任務(wù)上,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、以身作則,帶領(lǐng)廣大職工千方百計(jì)、全力以赴向前發(fā)展。二是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,攻堅(jiān)突破促發(fā)展。正視存在的問(wèn)題和不足,抓住問(wèn)題的主要矛盾,加快形成責(zé)任清單,明確工作的時(shí)間表和路線(xiàn)圖,確保責(zé)任和措施有效落實(shí),以問(wèn)題解決推動(dòng)發(fā)展。三是堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向,協(xié)同共贏(yíng)謀發(fā)展。堅(jiān)定協(xié)同發(fā)展的信心,深化協(xié)同發(fā)展的基礎(chǔ),完善協(xié)同發(fā)展的機(jī)制,更加聚焦實(shí)效和結(jié)果,持續(xù)打造天津咨詢(xún)產(chǎn)業(yè)鏈資源整體協(xié)同優(yōu)勢(shì)。

       集團(tuán)副總裁、天津咨詢(xún)董事長(zhǎng)何錫興提出,今年是天津咨詢(xún)走出低谷、企穩(wěn)回升的關(guān)鍵一年,要以深入開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育為契機(jī),堅(jiān)定信心,保持定力,共同推進(jìn)天津咨詢(xún)穩(wěn)中向好發(fā)展。何錫興引用習(xí)近平總書(shū)記在同中央黨校縣委書(shū)記研修班學(xué)員座談時(shí)提出的“四個(gè)有”要求與會(huì)干部:一是要“心中有黨”。要自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,強(qiáng)化組織觀(guān)念,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)黨委和公司黨委的決策部署。二是要“心中有民”。天津咨詢(xún)改革的目的之一是要提高職工的幸福指數(shù)。要完善績(jī)效考核體系和激勵(lì)機(jī)制,提高職工的收入水平。要加快推進(jìn)集中辦公,改善職工的辦公環(huán)境。進(jìn)一步增強(qiáng)職工對(duì)建科集團(tuán)和天津咨詢(xún)的歸屬感和認(rèn)同感。三是要“心中有責(zé)”。要始終把發(fā)展重任牢牢記在心里、扛在肩上、落實(shí)在行動(dòng)中,對(duì)照年度工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)要求,切實(shí)做到守土有責(zé)敢擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)有作為。四是要“心中有戒”。要按照上市公司的各項(xiàng)要求,帶頭做到知規(guī)懂規(guī),嚴(yán)格堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制,正確行使經(jīng)營(yíng)管理權(quán),自覺(jué)做到廉潔從業(yè)、合規(guī)辦事。


       會(huì)前,何錫興與天津咨詢(xún)所屬三個(gè)事業(yè)部黨組織書(shū)記進(jìn)行了調(diào)研座談。

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